Больничный от А до Я: Как проверить и заполнить больничный лист
На основании листка нетрудоспособности работодатель выплачивает пособие, которое в дальнейшем возмещает ФСС России (за исключением той части больничного, которая выплачивается за счет средств организации). Но если кадровик примет, неправильно оформленный больничный, то Фонд откажет в возмещении расходов. Покажем, как правильно заполнить листок нетрудоспособности и исправить в нем ошибки.
Выявляем поддельный больничный лист
№ | Что проверяем | Комментарии |
1 | Качество бумаги | На ощупь бумага легитимного бланка хрустит, как денежная купюра. Если такую бумагу встряхнуть, услышите характерный для купюр шелест. |
2 | Микротекст | На линейке под графой «Подпись врача» есть микротекст «ЛИСТОКНЕТРУДЛОСПОСОБНОСТИ». Он виден под лупой. Аналогичный микротекст располагается в правом нижнем углу на линейках для подписей руководителя организации и главного бухгалтера. |
3 | Штрих код | Состоит из 12 цифр и должен быть на каждом бланке в правом верхнем углу. На обратной стороне оригинального бланка он еле заметен. В подделках часто это правило не соблюдается. |
4 | Нижняя часть листка нетрудоспособности после линии отреза. | Остается в медицинской организации. Если работник принес больничный целиком, то это подделка, от которой забыли отрезать низ. |
5 | Адрес и название медицинской организации | Обязаны соответствовать официальным и совпадать с теми, что указаны на печати и в ячейках. Проверить данные медучреждения можно на сайте ФНС РФ (egrul.nalog.ru). |
6 | Номер бланка | На своем сайте ФСС России разместил список недействительных листков нетрудоспособности (fss.ru/ru/fund/activity/31406/92551/index.shtml). Принимать их к оплате нельзя. Если выявили документ из базы недействительных бланков, то сообщите об этом в ФСС России. |
7 | Орфографические ошибки | Встречаются у подделок в печатном тексте на лицевой и оборотной стороне бланка. В настоящих больничных нет. |
Как должен быть оформлен больничный лист (гл. IX Порядка №624н)
№ | Как | Комментарии |
1 | На действующем бланке | Утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 26 апреля 2011 г. №347н. |
2 | Все записи сделаны печатными заглавными буквами на русском языке | На компьютере либо от руки гелевой, капиллярной или перьевой ручкой с черными чернилами без выхода за границы соответствующих ячеек. |
3 | Записи в ячейках проставлены, начиная с первой ячейки |
|
4 | Записи врача и работодателя заверены печатями в специально отведенных местах |
|
Какие строки в листке нетрудоспособности заполняет врач (п. 58 Порядка № 624н).
Название строки | Что указывает врач |
Первичный | В одной из ячеек ставит галочку в зависимости от того, выдан больничный по определенному случаю впервые или повторно. |
Дубликат | |
Продолжение листка нетрудоспособности № | Номер предыдущего листка нетрудоспособности, если выдаваемый бюллетень является продолжением предыдущего. |
Наименование медицинской организации | Полное либо сокращенное наименование медицинской организации, выдавшей листок нетрудоспособности. |
Адрес медицинской организации | Адрес имеющей лицензию медицинской организации, по которому был выдан листок нетрудоспособности. |
Дата выдачи | Число, месяц и год выдачи листка нетрудоспособности. Он может быть выдан в день закрытия либо в день обращения в медицинскую организацию. |
ОГРН | Основной государственный регистрационный номер медицинской организации. |
Фамилия, имя, отчество нетрудоспособного, дата рождения, ячейки «М» и «Ж» | Заполняются на основании паспорта (иного документа, удостоверяющего личность) заболевшего работника. |
Причина нетрудоспособности |
|
Место работы – наименование организации | Полное либо сокращенное наименование организации (обособленного подразделения). |
Основное |
|
По совместительству | |
Дата 1 | Дата, когда изменилась причина нетрудоспособности, предполагаемая дата родов либо дата начала путевки, если больного направляют на лечение (долечивание). |
Дата 2 и № путевки | Дата окончания путевки и ее номер. |
Подраздел «По уходу» | Заполняют при уходе за больным членом семьи. Например, если бланк выдан матери заболевшего ребенка, то в строке «родственная связь» должен стоять код 38. |
Отметки о нарушении режима | Заполняют, только если пациент нарушал больничный режим. |
Подраздел о медико-социальной экспертизе | Даты начала и окончания стационарного лечения. |
Таблица «Освобождение от работы» | В графе «Должность врача» указывают фамилию, инициалы и должность лечащего врача, а если медработник оформляет больничный листок по решению врачебной комиссии, также указывают фамилию и инициалы ее председателя. |
Приступить к работе | Дата, с которой пациент признается трудоспособным. |
С какими ошибками больничный лист можно принять к оплате
- В листке со слов пациента указано неточное наименование организации-работодателя. Например, вместо полного наименования – сокращенное.
- В наименованиях организаций есть лишние символы: кавычки, точки, тире, запятые.
- Врач оставил пробелы между своими инициалами, когда заполнял листок нетрудоспособности.
- Печать сдвинулась и попадает на ячейки.
- В строке «должность врача» указано «врач» или «леч врач».
Случаи, когда больничный лист нужно вернуть сотруднику, с просьбой оформить дубликат (п. 56 Порядка №624н)
- Неверно указано место работы.
- Нет печати медицинской организации.
- Неправильно написана фамилия, имя, отчество пациента.
- Больничный листок заполнен шариковой ручкой.
- Ошибочный код причины нетрудоспособности.
- Документы о нетрудоспособности граждан за границей заменили на листок нетрудоспособности российского образца без разрешения врачебной комиссии.
- Срок больничного листа превышает 15 календарных дней, продлен без разрешения врачебной комиссии.
Как работодателю заполнить свою часть больничного листа (п. 66 Порядка № 624н).
Название строки | Что нужно указать |
Регистрационный №, код подчиненности | Регистрационный номер и код подчиненности работодателя из уведомления о регистрации в территориальном органе ФСС России. |
ИНН нетрудоспособного |
|
СНИЛС | СНИЛС работника. |
Условия исчисления | Один или несколько двухзначных кодов (с 43-го по 51-й, перечислены на обратной стороне больничного), если работник принадлежит к особой категории. |
Акт формы Н-1 |
|
Дата начала работы |
|
Страховой стаж
В т. ч. не страховые периоды |
|
Причитается пособие за период | Начальную и конечную даты периода, за который выплачивается пособие. |
Средний заработок для исчисления пособия |
|
Средний дневной заработок | Размер среднего дневного заработка, то есть величину, указанную в поле «Средний заработок для исчисления пособия», деленную на 730. Не должен превышать предельного среднего дневного заработка. |
Сумма пособия: за счет средств работодателя | Сумму пособия за первые три дня болезни, выплачиваемого за счет средств работодателя (с учетом НДФЛ).
|
За счет средств ФСС | Сумму пособия, выплачиваемого за счет средств ФСС (с учетом НДФЛ). |
Итого начислено |
|
Фамилия и инициалы руководителя, подпись
Фамилия и инициалы гл. бухгалтера, подпись |
|
Что надо указать в листке с расчетом пособия
- Наименование документа.
- Номер и дату составления документа.
- Реквизиты листка нетрудоспособности, к которому он прикладывается.
- Данные о сотруднике (Ф.И.О., страховой стаж т.п.).
- Сумму выплат, учитываемых при исчислении пособия.
- Количество календарных дней, исключаемых из расчетного периода (если есть).
- Сам расчет пособия.
Как внести исправления в раздел больничного листа «Заполняется работодателем» (п. 65 Правил №624н)*
№ | Вид ошибки | Комментарии |
1 | Описка |
|
2 | Заполнена строка, которую заполнять не нужно |
|
3 | Информация указана правильно, но не с первой слева ячейки |
|
4 | Работодатель заполнил свою часть листка шариковой ручкой | Больничный можно оставить как есть и оплатить. |
*Исправлять можно только те данные, которые внес работодатель. Исправлять больничный листок за врача нельзя.
Причины, по которым ФСС России может отказать в возмещении пособий
- Организация представила неполный пакет документов.
- Организация неправильно оформила документы.
- Организация рассчитала пособия с ошибками.
- В расчете по форме 4-ФСС есть неверные сведения.
- На счетах организации отсутствуют денежные средства*.
- Организация выплатила пособия за счет заемных средств.
- Фонд увидел в действиях организации искусственную схему, чтобы необоснованно получить пособие по беременности и родам:
— отсутствует производственная необходимость в трудоустройстве беременной женщины (до заключения с ней трудового договора и после ее ухода в декрет должность была и остается вакантной);
— беременная сотрудница не имеет специального образования, нужной квалификации, опыта работы в соответствующей сфере;
— беременная сотрудница находится в родственных связях с руководством компании, до ухода в декретный отпуск к исполнению трудовых обязанностей не приступала, заработная плата не начислялась;
— организация не может документально подтвердить факт выплаты работнице пособия;
— представлены недостоверные сведения, имеющие значение для определения суммы, подлежащей возмещению из бюджета;
— зарплата беременной сотрудницы значительно превышает общий уровень зарплаты в организации;
— зарплата сотрудницы необоснованно повышена перед отпуском по беременности и родам;
*Проверяющие могут официально запрашивать у страхователей сведения об остатках денежных средств на счетах в банках (ст. 4.2, 4.6 Закона № 255-ФЗ).